本学期党委工作的指导思想是：坚持学校“为做人而学习”的办学理念和董事会提出的坚持“五个不能变”的原则（走公益性道路不能变，把教会学生做人放在首位不能变，走教育国际化的道路不能变，强化学生创新思维能力训练不能变，坚持现代大学管理制度不能变）和董事会对新学期工作“夯实基础、强化特色、提高效率、扩大声誉”的“十六字”指导方针，贯彻落实第23次全国高校党建工作会议精神和中共中央提出的《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》精神，继续以建设服务型党组织为主基调，以打造一流教师队伍为主旋律，以服务学生为主要任务，以充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用为主要抓手，全面出色完成上级党委和学校董事会交给的各项任务；对学校教学行政，监察委的工作坚决支持、积极配合，做好服务。

一、以推进现代大学制度建设为契机，充分发挥党组织服务保障引导作用，努力为天华深化内涵发展做出应有的贡献。

在现代大学制度建设中，如何发挥党组织的作用，是今年市教委党建研究的重点课题。在董事会的领导下，我校在这方面先行先试，经验突出。本学期党委要坚决落实董事会关于加强现代大学制度建设的一系列举措，将党建工作融入到学校现代大学制度建设的大背景下，提升党建科学化水平。

一是要坚持发挥党组织的政治核心作用，坚持把贯彻党的教育方针作为思想引领和政治保证。结合实际，有针对性地学习贯彻落实全国高校党建工作会议精神和中共中央提出的《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》精神；认真贯彻学校董事会的办学理念和公益性办学方向；重视党委自身的建设，改进中心组理论学习的方式方法，提高学习效果。

二是要以建设学习型、服务型、创新型党组织为目标，切实加强党组织的建设。加强党建责任制建设，深入基层调研，努力掌握新形势下基层党的工作规律，实实在在解决工作中的实际问题；加强和改进基层党组织负责人的理论学习和教育培训工作，提高政治水平和工作能力，创新为基层服务的工作方法；加强基层服务型党组织建设和研究工作，形成“一总支一品牌，一支部一特色”的基层党建格局；进一步加强党员队伍的教育和管理，切实发挥教师党员和学生党员、入党积极分子在学校各项工作中的先锋模范作用，成为青年教师和广大学生信赖和学习的榜样。

三是要探索适合我校师生的思政教育和师德师风教育新方法。把培育和践行社会主义核心价值观贯穿于教学和管理的全过程，关注思想意识领域的新动态，探索新时期思政教育工作方式；学校及各二级学院要创新网络思想政治教育，加强“易班”建设，开发微信平台，传播正能量；发挥学校思政课名师工作室效应；继续录制“天华教你怎样做人”视频，并研究已录制完成的视频使用方法；坚持立德树人的精神，推进师德师风建设，开展“我心目中的好老师”主题征文、演讲比赛活动。

四是要切实维护广大师生员工的合法权益。开展教代会换届及二级学院分工会的组建工作，切实发挥教代会、工会和妇委会等在学校发展、教学管理和改善群众生活等重大方面的作用，听取群众意见，传达群众心声，维护广大师生员工的合法权益。

五是推进党风廉政建设。继续落实中央关于作风建设的“八项规定”，对党员领导干部和教职工以及学生党员加强廉政教育、作风教育和纪律监督，有效防范各类违纪事件的发生。

二、以服务师生员工为目标，规范工作程序，加强师资队伍建设，提升组织人事工作水平。

本学期党委要继续自觉贯穿执行学校董事会对干部人事管理的一系列规章制度，配合学校行政，监察委坚持正确的用人导向。要高度重视教师队伍建设，落实学校关于教师队伍建设的一系列政策和措施，坚持“事业留人，感情留人，待遇留人”，最大限度地调动广大教师教书育人的积极性和创造性。

一是要探索师资队伍建设新方式。根据师资队伍建设三年计划，明确专职、专任和兼职教师三结合的原则，积极落实符合教育部评估要求和学校发展的老中青相结合的师资队伍建设方式；要制定并落实高层次人才引进的有关政策，提升师资队伍层次；根据董事会要求，对全校教师、职工工作情况做全面调研。

二是做好教职工考核及干部任期续聘工作。加强和改进教职工考核工作，奖勤罚懒、优胜劣汰；制定岗位职责，严格核定岗位工作责任制，提高工作效率，推进考核与奖惩增资挂钩；规范有序的完成干部任期续聘工作。

三是要关注青年教师的发展。继续加强青年教师的培养力度，认真实施教学名师选拔等各项举措；加强师德教育和爱岗敬业教育；用心服务教师，积极为教师的教学、科研、进修和学历提升提供优质服务；对赴美博士班成员、英语教师及教育学院教师进行教育类课程培训。

三、以教会学生做人为核心目标，开展积极有效的措施，探索新形势下学生工作规律，提高服务学生水平。

本学期要以落实“为做人而学习”的校训作为学生工作的出发点和落脚点，把培育和践行社会主义核心价值观贯穿于学生工作的全过程，认真总结以往行之有效的工作经验，工作方法，加强和创新学生自我管理、自我教育的工作机制和方法途径，提升工作水平。

一是进一步加强辅导员队伍建设。完善制度建设，确保辅导员工作在制度框架下运行，进一步完善辅导员带班津贴改革，实行带班人数与津贴挂钩；加强业务培训，选派组织优秀辅导员参加校内外各种培训，按照五年时间学习40-50门网易公开课程计划，本学期安排教育学5门课程的学习；为辅导员学历提升创造条件，提高研究生学历比重，提升辅导员教师资格证持有率；细化考核标准，加强辅导员绩效考评工作。

二是推进执行德育学分制的深度。德育学分制是学校学生工作的重要抓手，是学风建设的平台，是抓好学生学习规范、行为规范的重要载体。本学期对2011级毕业生落实德育学分情况进行总结，真正实施德育学分与学生毕业挂钩；采取多种措施，实行德育学分全覆盖范运行；抓好阅读30部经典著的落实，规定学期所学内容，提升学生学习兴趣；以公益慈善为载体，鼓励学生参加公益活动。

三是规范学生自治管理，落实“以学生为本”理念，加强服务学生工作的落实。进一步完善学生自治管理的组织机构，完善制度建设，抓好学生工作能力素质的培养，开展优秀学生的典型宣传工作；职能部门提高服务学生能力，确保各项学生服务工作落到实处；通过结对帮带关心不同类型需要帮助的学生、安排勤工俭学岗位、丰富文化活动等措施，服务学生；做好毕业生离校工作。

四、以社会主义核心价值观为引领，以提升学校形象为动力，全面抓好校园文明建设，提升校园文明水平。

文明形象是学校办学水平的体现。本学期要深入推进践行社会主义核心价值观，持久开展校园文明建设，为学校健康持续发展提供和谐文明的良好环境。

一是加强指导,巩固和发展精神文明的创建成果。加强精神文明建设的宏观指导，理顺各层次的关系，明确责任；团委及各二级学院党总支、分团委要加强文化活动的组织，创建学校级各二级学院的特色文化品牌，形成“一院一品”的文化特色；开展丰富多彩的文体活动，成立校级篮球队、排球队、足球队，抓好队员的选拔，大学生艺术团要结合学校办学理念，排练丰富多彩的艺术节目，营造健康向上的文化氛围。

二是加强实践,引导师生积极服务社会。社会主义核心价值观教育以及师德师风教育贵在实践。要积极引导，通过各种措施激励学生走向社会、服务社会，开展各种志愿服务活动；充分发挥教职工服务社会的作用，引导教职工走向社会，服务社会。

三是加强宣传,提升学校社会认可度和美誉度。学校形象的树立离不开宣传工作。要与学校行政、监察委紧密配合，加强重要新闻的报道力度，提升学校的社会认可度和美誉度；通过加强宣传队伍建设、开展宣传业务能力培训等方式，提升宣传工作能力。

五、全方位做好校园的安全保卫工作，确保人身安全、校园财产安全。

本学期党委要始终把维护校园安全做为一项重要工作来抓，树立了校园安全每天都是“零起点”的思想认识，加强学校安防技防建设，加强校园周边环境建设，确保校园安全稳定。

一是落实各级值班制度。全校范围值班由党委负责协调，根据董事长精神，日常值班由校正处级（含）以上干部轮流，寒暑假及十一假期值班由校务委员会人员轮流；学保处坚持保卫干事校园监控值班室24小时值班；各二级学院及各处室也要根据实际情况安排日常值班。

二是完善应急管理预案。要进一步完善学校突发事件应急管理预案，有效应对和处置各类突发事件；落实好重大节庆日和敏感节点时期的稳定工作。

三是加强师生安全教育。通过各种渠道加强师生的安全教育，组织开展治安安全主题月活动，法制宣传进校园；要提高政治敏锐性，严防非法势力、非法组织对校园的渗透，要关注网络舆情动向，防止负面影响，确保学校的政治安全。

党委在新学期，要在董事会的领导下，积极配合学校行政和监察委工作，继续围绕学校大局，充分发挥学校党委对中心工作的支持、保障、配合的作用，改进观念、开拓进取，为学校的健康发展而积极努力。

中共上海师范大学天华学院委员会

2015年3月6日